郑州市工伤认定行政败诉案件过错责任追究办法: 第一条 为落实行政执法责任，规范工伤保险行政执法行为，提高行政执法能力，根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国行政监察法》、《河南省行政执法条例》、《郑州市行政败诉案件过错责任追究办法》等法律法规和文件精神，结合本市工伤保险工作实际，制定本办法。第二条 本市各级人力资源社会保障行政部门及其工作人员因违法或不当行使工伤认定职权，致使在行政复议或者行政诉讼程序中被判定败诉的，其责任追究适用本办法。第三条 本办法所称败诉包括以下情形：(一)生效法律文书确认工伤认定决定违法的;(二)生效法律文书撤销工伤认定决定的;(三)生效法律文书责令...

为深入贯彻习近平总书记关于统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作的重要指示精神，全面落实党中央、国务院关于稳就业工作的决策部署，根据《国务院关于进一步做好稳就业工作的意见》(国发〔2019〕28号)、《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》(国办发〔2020〕6号)精神，结合我省实际，制定以下政策措施。一、全力推动安全有序复工返岗(一)推动企业复工复产。坚持分区分级精准防控，坚决纠正限制企业复工复产、劳动者返岗的不合理规定，取消不合理审批。加快推动制造业、建筑业、物流业、公共服务业和农业生产等重点行业就业，循序渐进带动其他行业就业，协调、指导、督促其落实工作场所、食...

一、起草背景为统筹做好我市退休人员社会化管理工作，按照中央、省、市关于国有企业退休人员社会化管理工作的安排部署，我局起草了《长沙市退休人员社会化管理服务办法》（以下简称《办法》），主要从以下四个方面考量：一是提升社会治理能力的现实需要。2003年，我市出台《长沙市企业退休人员社会化管理服务暂行办法》。该办法对退休人员社会化管理发挥了重要作用，但部分内容已与新形势新要求不相适应。特别是随着社会化管理服务对象逐步延伸到机关事业单位退休人员，以及中央、省属驻长国企退休人员移交属地管理，预计五年后，我市实行社会化管理的退休人员数量将接近100万人，亟需从制度层面进一步提升街道社区的社会化管理服务能力，...

一、申领专业技术职业资格提升补贴应具备的条件是什么？1.申领人于2019年1月1日至2020年12月31日期间，取得专业技术类国家职业资格证书（以证书标注的批准日期为准）；该证书可在人社部人事考试中心全国联网查询系统或四川省人力资源和社会保障厅官网（www.sc.hrss.gov.cn）“人事考试专栏”等全国联网查询系统查询；2.并已在成都市依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月（含视同缴费年限）及以上的企业在职职工。二、申领时限有何规定？符合申领条件的企业在职职工，应按以下时限申领技术技能提升补贴：1.证书标注的批准日期在2019年1月1日至2019年12月31日期间的，应在2020年...

一、起草背景2016年12月23日，国务院办公厅出台《关于加强个人诚信体系建设的指导意见》（国办发〔2016〕98号），要求“以重点领域、重点人群为突破口，推动建立各地区各行业个人诚信记录机制”。2018年以来，多家企业反映职工随意跳槽和恶意讼争问题，希望建立劳动者信用管理制度。为了引导和督促职工自觉遵守劳动保障法律法规，履行守法诚信义务，按照局信用体系建设要求，市人社局牵头起草《厦门市职工劳动保障诚信记录管理办法》，对劳动保障法律法规确定的劳动者义务履行情况、人社部门依法履行职责和提供服务过程中生成的社会信用信息予以分类归集，建立我市劳动保障领域职工诚信记录，并对严重失信行为进行管理和惩戒。...